Im Porträt - Die Marienhaus GmbH

Die Marienhaus GmbH

"Nah am Menschen, stark als Partner – ein Motto, das wir leben. Als christliches Unternehmen wollen wir auch in Zukunft für all die Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Zugleich möchten wir unseren Mitarbeitern Chancen und Perspektiven für ihre berufliche und menschliche Entwicklung bieten. Das macht einen attraktiven Arbeitgeber aus."

Christa Garvert, Sprecherin der Geschäftsführung der Marienhaus GmbH

Der Grundstein für die Marienhaus GmbH wurde 1903 von der Ordensgründerin der Waldbreitbacher Franziskanerinnen, Mutter Rosa Flesch, gelegt. Ihr Ziel war es, den Kranken, Benachteiligten und Ausgegrenzten ihrer Zeit vorbehaltlos zu helfen. Und sie wusste: Effektive Hilfe ist nur in einer Gemeinschaft möglich.

Heute ist die Marienhaus GmbH einer der größten christlichen Träger sozialer Einrichtungen in Deutschland. Noch immer sind der Geist und die Intention von Mutter Rosa Vorbild und Richtschnur des Handelns. So kümmert man sich in den Einrichtungen um kranke, alte und behinderte Menschen, um Kinder und Jugendliche und um Menschen in ihrer letzten Lebensphase.

Zur Trägerschaft der Marienhaus GmbH gehören derzeit 27 Krankenhäuser, 29 Alten- und Pflegeheime, 2 Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe, 8 Hospize, 7 Bildungseinrichtungen sowie 7 weitere Einrichtungen in Rheinland-Pfalz, dem Saarland, Nordrhein-Westfalen und Hessen.

In der Marienhaus GmbH finden christliche Nächstenliebe, hohe medizinische und pflegerische Standards sowie professionelles Management zusammen. Und das aus gutem Grund: Denn nur so wird man der Aufgabe gerecht, dem Menschen ganzheitlich zu dienen.

Rund 12.000 Männer und Frauen arbeiten für die Marienhaus GmbH in unterschiedlichen Bereichen wie Medizin, Pflege, Betreuung, Bildung, soziale Arbeit, Technik, EDV-IT, Service, Geisteswissenschaften, Verwaltung und Management.

Nächstenliebe ist ein viel strapaziertes Wort. In der Marienhaus GmbH wird es Tag für Tag mit Leben gefüllt. Dabei sind es oft gerade die kleinen Gesten, die Patienten und Bewohnern signalisieren, dass sie ernst genommen und wertgeschätzt werden: Zeit für liebevolle Worte, ein einfühlsames Gespräch oder eine tröstende Umarmung.

Was auch immer in den Einrichtungen der Marienhaus GmbH angestrebt wird – ihre Ziele erreichen sie nur gemeinsam mit ihren Mitarbeitern. Deren Fähigkeiten, Talente und Motivation prägen entscheidend den Erfolg und die Atmosphäre in den Häusern. Eine Bereicherung sind dabei Menschen unterschiedlichster Nationalität, Herkunft und Glaubensrichtung, die bei der Marienhaus GmbH arbeiten.

Deshalb wird viel getan für Menschen, "die mit uns arbeiten". Sie werden beraten und gefördert – und das vom ersten Tag an. Zudem werden Mitarbeitern langfristige Perspektiven geboten, und man hilft ihnen, Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren. So ist es für die Marienhaus GmbH auch selbstverständlich, dass Frauen und Männer die gleichen beruflichen Chancen haben.

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