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    • PETER JENSEN GmbH
      Itzehoe
      05.02.2026
      Jahressonderzahlungen
      Zusätzliche Urlaubstage
      Firmenticket
      Lernbereitschaft
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Kreativität
      Kommunikationsfähigkeit
      Flexibilität
    • WSV Nord-Ostsee-Kanal
      Schülp b. Rendsburg
      04.02.2026
      Jahressonderzahlungen
      Gesundheitsförderung
      Firmenticket
      Betriebliche Altersvorsorge
      Sportaktivitäten
      Schnelle Auffassungsgabe
    • WSA Nord-Ostsee-Kanal
      Schülp b. Rendsburg
      03.02.2026
      ab 1.368,26 €/Monat
      Jahressonderzahlungen
      Gesundheitsförderung
      Firmenticket
      Betriebliche Altersvorsorge
      Sportaktivitäten
      Schnelle Auffassungsgabe
    • WSA Nord-Ostsee-Kanal
      Brunsbüttel
      03.02.2026
      ab 1.368,26 €/Monat
      Gesundheitsförderung
      Firmenticket
      Betriebliche Altersvorsorge
      Jahressonderzahlungen
      Sportaktivitäten
      Schnelle Auffassungsgabe
      Sorgfältige Arbeitsweise
    • WSA Nord-Ostsee-Kanal
      Brunsbüttel
      03.02.2026
      ab 1.368,26 €/Monat
      Jahressonderzahlungen
      Gesundheitsförderung
      Firmenticket
      Betriebliche Altersvorsorge
      Sportaktivitäten
      Schnelle Auffassungsgabe
    • WSA Nord-Ostsee-Kanal
      Brunsbüttel
      03.02.2026
      ab 1.368,26 €/Monat
      Gesundheitsförderung
      Firmenticket
      Betriebliche Altersvorsorge
      Jahressonderzahlungen
      Sportaktivitäten
      Schnelle Auffassungsgabe
    • G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
      Hohenlockstedt
      06.02.2026
      Flexible Arbeitszeiten
      Unfallversicherung
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Kinderbetreuung
      Sorgfältige Einarbeitung
      Mobiles Arbeiten
      Zuverlässigkeit
      Sorgfältige Arbeitsweise
    • G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
      Hohenlockstedt
      06.02.2026
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Mobiles Arbeiten
      Flexible Arbeitszeiten
      Unfallversicherung
      Kinderbetreuung
      Zuverlässigkeit
    • G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
      Hohenlockstedt
      06.02.2026
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Sorgfältige Einarbeitung
      Mobiles Arbeiten
      Flexible Arbeitszeiten
      Unfallversicherung
      Kinderbetreuung
      Teamfähigkeit
      Selbstständige Arbeitsweise
      Strukturierte Arbeitsweise
    • G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
      Hohenlockstedt
      06.02.2026
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Mobiles Arbeiten
      Flexible Arbeitszeiten
      Unfallversicherung
      Kinderbetreuung
      Teamfähigkeit
      Zuverlässigkeit
      Sorgfältige Arbeitsweise
    • G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
      Hohenlockstedt
      06.02.2026
      Flexible Arbeitszeiten
      Unfallversicherung
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Kinderbetreuung
      Mobiles Arbeiten
      Zuverlässigkeit
      Selbstständige Arbeitsweise
    • G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
      Hohenlockstedt
      06.02.2026
      Flexible Arbeitszeiten
      Unfallversicherung
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Kinderbetreuung
      Mobiles Arbeiten
      Zuverlässigkeit
      Teamfähigkeit
      Sorgfältige Arbeitsweise
    • KiK Textilien und Non-Food GmbH
      Hohenlockstedt
      02.09.2025
      Offenheit
    • KiK Textilien und Non-Food GmbH
      Hohenwestedt
      02.09.2025
      Offenheit
    • R+V Allgemeine Versicherung AG
      Bendorf/Holstein
      06.02.2026
      Zusätzliche Urlaubstage
      Entwicklungsmöglichkeiten
      Mitarbeiter-Laptop
      Engagement
      Einfühlungsvermögen
      Sorgfältige Arbeitsweise
    • MAKRO Handels-GmbH u. Co. KG
      Itzehoe
      02.02.2026
      Kundenorientierung
      Selbstständige Arbeitsweise
    • MAKRO Handels-GmbH u. Co. KG
      Itzehoe
      02.02.2026
      Kundenorientierung
      Selbstständige Arbeitsweise
    • Glückwerk
      Schleswig-Holstein
      02.01.2026
      Firmenticket
      Sorgfältige Einarbeitung
      Mitarbeiterangebote
      Jahressonderzahlungen
      Zusätzliche Urlaubstage
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Wertschätzung
      Einfühlungsvermögen
    • FAMILA-Warenhaus Lübeck GmbH & Co. KG.
      Itzehoe
      02.11.2025
      Jahressonderzahlungen
      Erfolgsprämien
      Sorgfältige Einarbeitung
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Kundenorientierung
    • FAMILA-Warenhaus Lübeck GmbH & Co. KG.
      Itzehoe
      02.11.2025
      Jahressonderzahlungen
      Erfolgsprämien
      Sorgfältige Einarbeitung
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Eigenmotivation
      Selbstständige Arbeitsweise
      Sorgfältige Arbeitsweise