Lehrer (m/w/d) für Pflegeberufe - Bereich Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflegehilfe unbefristet in Teilzeit (70%) Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
Anzeige vom: 02.07.2025

Lehrer (m/w/d) für Pflegeberufe - Bereich Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflegehilfe unbefristet in Teilzeit (70%)

Standort:
  • Reutlingen
Kreiskliniken Reutlingen gGmbH

Zusammenfassung

    Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

    Teamfähigkeit
    Selbstständige Arbeitsweise
    Kundenorientierung
    Strukturierte Arbeitsweise
    Kreativität

    Unsere Leistungen

    Entwicklungsmöglichkeiten
    Firmenticket
    Betriebliche Altersvorsorge
    Unbefristeter Arbeitsvertrag
    Sabbatical
    Kantine
    Weiterbildungsmaßnahmen
    Sportaktivitäten

    Stellenbeschreibung

    Ihre Aufgaben:

    • Theoretischer und praktischer Unterricht, Beratung von Auszubildenden, Kooperation mit praktischen Ausbildungsbereichen
    • Mitwirkung bei Prüfungen
    • Mitarbeit am Ausbildungskonzept, Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Mitarbeit in Projekt-/Arbeitsgruppen
    • Organisatorische und administrative Aufgaben
    • Mitwirkung beim Qualitätsmanagement

    Ihr Profil:

    • Pflegepädagogin/Pflegepädagoge (Bachelor/Master)
    • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in
    • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Lehrtätigkeit
    • Pädagogische Kompetenz, Fachkompetenz in Gesundheits- und Krankenpflege, EDV-Kenntnisse (MS-Office-Produkte, SMS Education), wirtschaftliche Denkweise
    • Teamfähigkeit, Kundenorientierung, positive Grundeinstellung, schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
    • Organisationsvermögen, Eigenverantwortlichkeit, selbständiges Arbeiten, Kreativität

    Unser Angebot:

    • Mit einem Bachelorabschluss in einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 51.642,00 und 76.321,00 Euro (EG11 TVöD-K) liegen. Mit einem Masterabschluss in einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 58.361,00 und 83.481,00 Euro (EG13 TVöD-K) liegen.
    • Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente) und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren.
    • Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
    • Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
    • Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
    • Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
    • Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.

    Bewerbung

    • Ansprechperson
      Herr James Kemmler

    Arbeitgeber:

    Kreiskliniken Reutlingen gGmbH

    Adresse:

    Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
    Steinenbergstraße 31
    72764 Reutlingen