Auszubildende (m/w/d) Binnenschifferin/Binnenschiffer (m/w/d)

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.

Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Der Ausbildungsort ist Köln.

Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre.

Referenzcode der Ausschreibung 20250850_0002

Bewerbungsfrist 7. Mai 2025 Arbeitsbeginn 01.08.2025 Arbeitszeit Vollzeit Vertragsart befristet Laufbahn Ausbildung Bewerbergruppe: Auszubildende Arbeitsort Bezeichnung: WSA-Rhein Ihr Profil:

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Hauptschul- oder Realschulabschluss mit gutem Ergebnis
• Deutsches Schwimmabzeichen Bronze (Freischwimmer)
• Erfüllen der gesundheitlichen Voraussetzungen (ärztliche Untersuchung zur Tauglichkeit in der Binnenschifffahrt)

Das wäre wünschenswert:

• Bereitschaft zur Ausbildung an wechselnden Ausbildungsorten
• Gute Allgemeinbildung mit guten Kenntnissen in Mathematik, Physik und Deutsch
• Technisches Verständnis
• Sorgfalt und handwerkliches Geschick
• Eigeninitiative und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Lust auf Wind, Wetter und Wasser

Das bieten wir Ihnen: Das Ausbildungsverhältnis sowie die Ausbildungsvergütung richten sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)

• Ausbildungsjahr: 1.218,26 ¬
• Ausbildungsjahr: 1.268,20 ¬
• Ausbildungsjahr: 1.314,02 ¬
• Vermögenswirksame Leistung unterstützt der Arbeitgeber mit derzeit 13,29 ¬/Monat
• Jahressonderzahlung in Höhe von 90% des Ausbildungsentgeltes im November
• In jedem Ausbildungsjahr erhalten Auszubildende einen Lernmittelzuschuss in Höhe von ¬ 50.00,- Ein erfolgreicher Abschluss der Berufsausbildung bei der ersten Prüfung wird mit einer Abschlussprämie als Einmalzahlung (z.Zt. ¬ 400,00,-) belohnt
• Geregelte Arbeitszeiten 39 Std./Woche
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• Eine sehr gute fundierte Ausbildung und fachmännische Betreuung sowie persönliche Förderung