Lehrkraft für die Ausbildung von NotfallsanitäterInnen (100 % | m/w/d | Stuttgart)

Wir suchen eine:n Lehrkraft für die Ausbildung von NotfallsanitäterInnen (100 % m/w/d Stuttgart) ab sofort

• Vollzeit/Teilzeit
• unbefristet

Fachliche Kompetenz, Arbeiten im Team, top Ausstattung das heißt Arbeiten an der DRK-Landesschule Baden-Württemberg. Die DRK-Landesschule gGmbH ist ein Bildungszentrum des DRK-Landesverbandes Baden-Württemberg sowie des Badischen Roten Kreuzes und ist bundesweit eine der größten Bildungseinrichtungen ihrer Art. Als dezentrales Bildungszentrum ist die DRK-Landesschule an elf Standorten in Baden-Württemberg vertreten: Pfalzgrafenweiler, Stuttgart, Ellwangen, Freiburg, Ravensburg, Sinsheim, Bad Säckingen, Ulm, Karlsruhe, Radolfzell und Villingen-Schwenningen.

Am Standort Stuttgart ist eine Stelle als Lehrkraft mit einem Stellenanteil von 100 % (m/w/d) zu besetzen.

Deine Aufgaben:

• Gestalten von praxisnahen Lernsituationen auf Grundlage eines bestehenden Curriculums
• Ermittlung von Förderbedarfen und individuelle Begleitung der SchülerInnen im Unterricht und in der praktischen Ausbildung an den Lernorten Rettungswache und Klinik
• Kooperation und enge Zusammenarbeit sowie Beratung der verantwortlichen Praxisanleitenden in den Rettungswachen und den zuständigen Ansprechpartnern in den Kliniken
• Mitwirkung bei der Durchführung und Gestaltung von Aus-, Fort- und Weiterbildungen im Rettungsdienst

Du bringst mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum/r NotfallsanitäterIn
• Abgeschlossene Ausbildung zum/r PraxisanleiterIn
• Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Rettungsdienst
• Pädagogische Hochschulausbildung auf Bachelorniveau, z.B. in Medizinpädagogik
• Begeisterung für einen modernen Unterricht, in welchem sich die Lehrenden als Lernbegleitende für selbstverantwortliches Lernen verstehen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für die individuellen Bedürfnisse der SchülerInnen
• Kreativität und Methodenkompetenz bei der Gestaltung von Lernsituationen
• Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Großzügige räumliche, materielle und mediale Ausstattung
• Regelmäßige fachliche und pädagogische Fortbildungen, eigenes Fortbildungsbudget
• Gelebte Du- Kultur
• Vergütung nach DRK-Tarifvertrag EG-Stufe 12; zusätzliche Altersversorgung
• Vielfältige Angebote aus dem BGM