Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Planung von Einsätzen der Schülerpraktikanten, Vorpraktikanten und Austausch-Auszubildenden
- Entwicklung und Ausgestaltung von Inhalten innerhalb der E-Learning-Plattform
- Unterstützung im Bewerbermanagement
- Begleitung von Bewerbungsgesprächen und weiteren Recruitingaktivitäten
- Planung und Begleitung von Messeauftritten sowie internen Ausbildungsveranstaltungen
- Ansprechpartner für Praktikanten sowie Kommunikation mit anderen Abteilungen und externen Partnern
- Unterstützung der Ausbildungsverantwortlichen in der täglichen Arbeit und in Projekten
Ihr Profil:
- Studium im Bereich Lehramt, BWL, Human Resource Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen und Freude an pädagogischen Aufgaben
- Kommunikationsstarkes und selbstbewusstes Auftreten, hohes Maß an Verantwortung
- Abgeschlossene IHK-Ausbildung bzgl. Kenntnisse zur Ausbildungsarbeit wünschenswert
- Start ab September 2025 oder früher
- Wöchentliche Verfügbarkeit von mindestens 10 Stunden wünschenswert