Aufgaben:
- Ausbildungsqualität gestalten: Sie planen und organisieren den theoretischen und praktischen Unterricht in der Pflegeausbildung und sorgen für eine fundierte, praxisnahe Vermittlung pflegefachlicher Inhalte
- Curriculum weiterentwickeln: Sie überarbeiten und gestalten das schulinterne Curriculum unter Berücksichtigung aktueller pflegepädagogischer Entwicklungen und digitaler Lehr-Lern-Konzepte
- Auszubildende begleiten: Sie beraten und betreuen unsere Auszubildenden individuell und fördern eine positive Lernatmosphäre
- Kooperationen pflegen: Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit Aufsichtsbehörden, Praxispartnern und weiteren Bildungseinrichtungen und vertreten die Schule nach außen
- Team führen und entwickeln: Sie übernehmen die Personalverantwortung für das Lehrerkollegium und die Verwaltung, fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und gestalten eine wertschätzende Führungskultur
- Pflegeausbildung strategisch mitgestalten: Sie bringen sich aktiv in schulbezogene und schulübergreifende Arbeitsgruppen ein und treiben die konzeptionelle Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung voran
Profil:
- Abgeschlossenes Masterstudium mit pädagogischen Anteilen, z.B. Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Schulmanagement
- Erfahrung in der Bildungsarbeit im Gesundheitswesen, idealerweise mit Leitungserfahrung
- Freude an Innovation und Offenheit für neue pädagogische Ansätze
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamorientierung
Benefits:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer werteorientierten Bildungsorganisation
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag eins
- Raum für Ihre Ideen und Mitgestaltung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote zur Stärkung Ihrer Leitungskompetenz
- Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und gelebter Wertschätzung
- Moderne technische Ausstattung für zeitgemäßen Unterricht
- Unterstützung bei einem möglichen Umzug
- Zuschüsse zur Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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Kennenlernen
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Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.
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